Category Manager / Einkäufer Warengruppe „Unterwegs und Zuhause“ (m/w/d)
- baby-walz GmbH
- Bad Waldsee
- Berufserfahrung
- Vollzeit
Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie
Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken. Kompetente Beratung in unseren Fachgeschäften und große Produktvielfalt im Onlineshop zeigen unsere Stärken im Omni-Channel Bereich. So vielfältig und interessant wie unsere Produkte sind auch die Möglichkeiten bei der Walz-Familie.
Die Aufgaben:
- Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines Multi-Channel-fähigen Sortiments auf Basis der verabschiedeten Strategien für die Marken baby-walz und babymarkt sowohl für Marke als auch Eigenmarke
- Vertrags- und Konditionsverhandlungen
- Verantwortung für die gesamte Verwaltung und Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios einschließlich der kontinuierlichen Analyse aller relevanten KPIs in Zusammenarbeit mit dem Team
- Markt- und Konkurrenzbeobachtung
- Analyse und Erstellung von Warengruppenstrategien
- Messebesuche
- Unterstützung und Verhandlung verkaufsfördernder Maßnahmen sowohl Online als auch Offline
- Sourcing geeigneter neuer Marken
- Überwachung der Kosten- und Umsatzentwicklung
- Konfliktmanagement und Eskalationsunterstützung als erster Ansprechpartner für Lieferanten zu Themen wie Logistik, Kundenservice, Rechnungskontrolle, etc.
- Begleitung übergreifender strategischer Einkaufsentscheidungen
- Führung und Weiterentwicklung des Teams
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Berufserfahrung im Einkauf eines Versandhandelsunternehmens
- Hohe Einsatzbereitschaft und Spaß an der Gestaltung von Sortimenten und Prozessen
- Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit sich schnell in komplexe Abläufe hineinzudenken
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft und Flexibilität
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- 40 Stunden pro Woche
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich)
- Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung
- Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern
- Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung
- Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine
- Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
#wirsindwalz
- Rudolf Knoll
- Personalreferent
- +49 7524 703 - 338
