Logo
finest jobs

(Junior) Online Marketing Manager (m/w/d)

  • baby-walz GmbH
  • Bad Waldsee
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Berufserfahrung
  • Vollzeit
scheme imagescheme imagescheme image

Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie

Die baby-walz GmbH ist heute der führende Omni-Channel-Händler im Bereich Baby-Artikel mit einem umfangreichen Sortiment. Dabei setzt baby-walz sowohl auf renommierte Top-Marken als auch auf exklusive Eigenmarken. Kompetente Beratung in unseren Fachgeschäften und große Produktvielfalt im Onlineshop zeigen unsere Stärken im Omni-Channel Bereich. So vielfältig und interessant wie unsere Produkte sind auch die Möglichkeiten bei der Walz-Familie.

Die Aufgaben:

  • Aufbau, Pflege und Optimierung von Affiliate-Partnerschaften, inklusive der Betreuung bestehender Affiliates und der Gewinnung neuer Partner
  • Recherche und Ansprache von Influencern sowie die Betreuung und Erfolgsbewertung 
  • Koordination und Pflege von Kooperationen mit Gutscheinpartnern einschließlich der Analyse und Optimierung von Kampagnen
  • Monitoring, Analyse und Reporting der durchgeführten Maßnahmen zur Optimierung der Performance
  • Marktbeobachtung und Identifizierung von Trends

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL/Wirtschaftswissenschaften, Marketing) oder relevante Berufserfahrung
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Online Marketing, Affiliate Marketing oder Influencer Marketing wünschenswert
  • Kenntnisse von Affiliate Netzwerken (z.B. AWIN) und Influencer Plattformen von Vorteil
  • Organisationstalent und die Fähigkeit mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Selbstständiger, verantwortungsbewusster und sorgfältiger Arbeitsstil
  • Analytische Denkweise und sehr gutes Zahlenverständnis
  • Sehr gute Kenntnisse in Excel, Kenntnisse in Marketing Tools von Vorteil

Wir bieten:

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • 37,5 Stunden pro Woche
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich)
  • Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung
  • Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern
  • Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine
  • Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.




 
  • Rudolf Knoll
  • Personalreferent
  • +49 7524 703 - 338